在大家的共同努力下，3月共无偿献血12282人次，比去年同期增加了20%，采集血液18246单位，比去年同期增加了20.8%，为杭城医疗用血奠定了良好基础。

        在延续的基础上开拓创新。大家针对当前的新形势、新任务，主动分析工作中存在的短板，多次召集大家，群策群力，多措并举，从人和点两方面入手，进一步理顺了管理机制和工作机制，有效提升了固定献血点的血液采集效率。

        一方面统筹规划人力资源，制定员工排班规则，对固定点人员进行重新安排，在加强科室内部管理公开透明的基础上减少内耗，提高工作效率。

        创新引领发展。一科全体员工围绕“保质量、优流程、提效能”三条主线，齐心协力、克服万难开展工作。

        血液采集一线的员工们也个个都是加班加点、顽强拼搏的“战士”。他们中有身怀六甲的孕妇，袁文晶、王思捷、朱佩佩、毛文思都已怀孕多月，依旧坚守岗位，用微笑服务每一位献血者；有公而忘私的“义士”，生完宝宝不久的李小平一听说科室人员紧张，立刻主动申请回来上班，而这位“背奶妈妈”上班的第一天，就投入到了加班的行列中；有带病战斗的“铁人”，驾驶员刘义春高烧坚守岗位，未曾休息；万康烈、高丽佳顶着39度的高烧，带着口罩，依然奋斗在高校的采血队伍中。

        无偿献血工作每天从零开始，从零出发。暮春三月已经过去，最美人间四月天悄然来到。献血服务一科全体员工将继续保持良好势头，同心协力、众志成城，以集体的智慧和力量描绘出一幅万紫千红总是春的美丽画卷。