1次是外出培训，王艳虹分享了成都学习的概况及感受，并抓住重点，着重介绍与科室工作相关内容，对于优化和提升成分献血服务理念，更好地壮大固定成分献血者队伍，开拓了思路。有24人次集中学习，其余14人次通过钉钉学习。